lunes, 12 de abril de 2010

Concentración en defensa de la Asociación Internacional de Trabajadores -AIT-



Jue, 08/04/2010 - 14:51 — centro


CONCENTRACIÓN SÁBADO 17 DE ABRIL A LAS 12:00

Ministerio de Asuntos Exteriores.

Plaza de la provincia. Metro Tirso de Molina y Sol.



MANIFIESTO EN DEFENSA DE LA ASOCIACIÓN INTERNACIONAL DE TRABAJADORES

CNT-AIT (Confederación Regional Centro)



Los trabajadores que militamos dentro de la Asociación Internacional de Trabajadores (AIT), en la que se integra la Confederación Nacional del Trabajo (CNT), estamos acostumbrados a que los Estados, siempre comprometidos con el mundo del capital, intenten por todas las vías posibles evitar nuestra articulación en el mundo del trabajo. Recientemente, a esa organización tan perseguida desde su refundación en 1922-1923 que es la AIT, le han sido asestados dos nuevos golpes dirigidos a invisibilizarla en un momento de crisis económica para la clase obrera en que la existencia de una herramienta de lucha a nivel internacional se vuelve más peligrosa que nunca para la burguesía. Por ello nos echamos de nuevo a la calle.

A principios de septiembre de 2009, seis trabajadores de Belgrado fueron detenidos por la magistratura serbia bajo la acusación de terrorismo internacional, pese a la carencia de evidencias legales que justificasen esa imputación. Como en los tiempos de la Inquisición, las pruebas se irían fabricando a partir de la detención, violando el principio de presunción de inocencia. La filiación al movimiento libertario de esos trabajadores, y concretamente la pertenencia de cinco de ellos a la central sindical Iniciativa Anarco-Sindicalista (ASI), a su vez adherida a la AIT, llevó a que los medios de comunicación y los informes policiales los presentaran como auténticos apestados, convirtiéndolos así en presuntos delincuentes meses antes de su procesamiento.

Mientras nuestros compañeros serbios permanecían en la cárcel, el 11 de diciembre de 2009 un Tribunal Estatal de Alemania prohibía a la Unión Libre de Trabajadores (FAU, tomando sus siglas en alemán) de Berlín, también adherida a la AIT, proseguir su labor sindical y autodenominarse «sindicato». Esta sentencia, dictada sin vista oral y a espaldas del sindicato en cuestión, y ratificada posteriormente por el Tribunal Regional del Trabajo de Berlín, tiene que ver con las medidas legales adoptadas por Cines Babylon de Berlín después de que su de trabajadores se organizase en la FAU-AIT e iniciase una exitosa movilización de carácter sindical en pro de un convenio colectivo.

El pasado 17 de febrero, se celebró la primera sesión del juicio contra nuestros compañeros de la ASI-AIT, en la que se decretó la retirada de los cargos por terrorismo internacional y su puesta en libertad con cargos menores. Aunque este hecho no deja de alegrarnos, lo cierto es que el kafkiano proceso en su contra sigue en curso y el pasado 23 de marzo se enfrentaron a la segunda sesión judicial. Por otra parte, nuestros compañeros de la FAU-AIT se enfrentan actualmente a la solicitud de una multa de hasta 250.000 euros o una pena de hasta seis meses para el su Secretario, por proseguir con su boicot a Cines Babylon.

Dos casos en apariencia diferentes, pero que, como decimos, tienen como denominador común la toma de medidas preventivas contra la implantación del modelo sindical que toma cuerpo en la AIT: el anarcosindicalismo, un sindicalismo de carácter asambleario, horizontal, federalista y autogestionario, además de internacionalista, dentro del cual los trabajadores recurrimos al apoyo mutuo y la acción directa para defendernos de las agresiones de la clase dominante e ir construyendo una sociedad igualitaria. No se nos escapa que las democracias de mercado sólo permiten la libertad y el derecho en el marco del intercambio de mercancías.

Por todo ello convocamos desde la CNT-AIT a toda la clase obrera a una concentración en defensa de la AIT. Se hace necesario que, ante este nuevo revés proveniente de la patronal y la banca organizadas a nivel internacional, y respaldas a nivel estatal por la magistratura y las principales fuerzas políticas, articulemos una respuesta solidaria internacional y nos echemos de nuevo a la calle.



¡INTERNACIONAL ES SU REPRESIÓN, INTERNACIONAL ES NUESTRA SOLIDARIDAD!

¡MOVILICÉMONOS EN DEFENSA DE LA INTERNACIONAL ANARCOSINDICALISTA, CONTRA EL CAPITAL Y EL ESTADO!

Cese de acciones en el conflicto con CASOLO GROUP (Toledo).



Sáb, 10/04/2010 - 08:07 — SOV-Toledo


Salud compañer@s!

Para el buen transcurso del conflicto que este sindicato mantiene con la empresa CASOLO-GROUP, os pedimos que de momento paralicéis todas las acciones que os habíamos pedido. El conflicto aún no está cerrado. Os seguiremos informando.
Gracias por vuestra solidaridad.

Transcurso del conflicto:

El pasado día 23 de Marzo, El S.O.V. de C.N.T. Toledo iniciaba un conflicto con la empresa Casolo Group por el despido del compañero Doroteo.

Bien poco tardó la empresa en ponerse en contacto con el afiliado afectado y con el sindicato para solicitar que parasen las acciones que habíamos iniciado solo dos días después por el conflicto, y dando en todo momento signos de debilidad y de no saber muy bien por donde coger lo que se le empezaba a venir encima.

El esquirol de turno llamando al compañero a cada momento diciendo que estaba de su parte pero que por favor no enviásemos más faxes, ofreciendo cantidades irrisorias por el despido, diciendo que cabria la posibilidad de meterlo en un ere… Incluso desde Truck & Whell recibimos una llamada al sindicato que atendió una compañera y el propio afectado, diciendo que parásemos de mandar faxes, que ellos no tenían nada que ver con Casolo Group, y que nos iban a hacer una visita a Toledo, que tenían la dirección del sindicato y que a Doroteo le querían ver a solas.

Después de que la empresa viese que por ahí no colaríamos, que seguiríamos con las acciones y que no íbamos a ceder, el día 30 de Marzo se les abonan a los trabajadores y al compañero un sueldo atrasado, pero la indemnización del compañero no llega.

El compañero recibe un burofax que recoge el pasado día 5 de Abril, en el que reconocen el error cometido en las formas del despido y donde se dice claramente que lo readmiten con carácter indefinido.

Los trabajadores han cobrado los salarios atrasados, el compañero ha sido readmitido, un trabajador afectado es ya un nuevo afiliado a este sindicato; por esto de momento pedimos que se paren las acciones que solicitábamos desde este sindicato.

Seguiremos informando, gracias por vuestro apoyo.

Salud y anarcosindicalismo.

107 trabajadores despedidos en el 061 catalán



Vie, 09/04/2010 - 14:17 — prensa

CNT denuncia la precariedad existente en los teléfonos de emergencias de la región

El pasado 18 de marzo 107 cartas de despido eran presentadas entre los trabajadores del servicio telefónico 061 catalán, informando que se harían efectivos el día 7 de abril. El número de despedidos asciende a más del 25% de la plantilla. Una medida controvertida que hace aún más palpable la precariedad existente en los teléfonos de emergencias catalanes, entre los cuales figuran 061, 112 y Sanitat Respon.

La empresa subcontratada que gestiona el servicio, Atento Teleservicios España, se ampara en el controvertido artículo 17 del Convenio Colectivo del sector, que elude el recurso del ERE o despido colectivo. Justifica los despidos por la supuesta disminución del volumen de llamadas, coincidiendo con la finalización de la campaña de la Gripe A. Recientemente la empresa aplicó una modificación sustancial de las condiciones de trabajo en los horarios y el sistema de libranzas de los trabajadores alegando causas de tipo organizativo, una de las razones que suelen motivar el ERE, e informando a los trabajadores de que la medida pretendía "mantener el empleo en el servicio y no tomar otras medidas más drásticas que ante la reestructuración en el mismo podría verse obligado a aplicar".

La sección sindical de la Confederación Nacional del Trabajo (CNT) con presencia en el servicio, y con varios de sus integrantes afectados por la situación, entiende que la medida tomada por la empresa es desproporcionada y no existe una causa objetiva demostrable. De hecho, argumenta, no figura cláusula alguna en los contratos sobre la Gripe A. La organización persigue la nulidad de los despidos, y considera que existen irregularidades en el proceso seguido por la empresa. Es por este motivo que el miércoles 7, día en que se hacían efectivos los despidos, convocó una concentración ante la sede de la empresa que gestiona el servicio, en el centro comercial de Glòries de la ciudad barcelonesa, para protestar por los despidos y reclamar la readmisión de los trabajadores, reuniendo una treintena de personas.

CNT, en el contexto del 25 aniversario del Sistema d'Emergències Mèdiques (SEM), que consideran el principal organismo responsable de la actual situación, manifiesta que se llevarán a cabo diversas acciones judiciales, sindicales y sociales. A mediados del pasado mes, convocó una concentración ante las puertas del SEM, dependiente del Departament de Salut, denunciando la precariedad existente en los servicios telefónicos 061, 112 y Sanitat Respon. Se reclamaban entre otras cosas el correcto pago de las nóminas, mejoras en las condiciones de seguridad y salud y la finalización de la temporalidad en la contratación. A diferencia de otras regiones de la península, en Catalunya estos servicios telefónicos de emergencias o sanitarios están subcontratados a empresas privadas.

Blog del conflicto de Telefónica



Vie, 09/04/2010 - 08:55 — sov-madrid

Ya hay un blog creado, informando sobre el conflicto que tenemos abierto con TIWS (Telefónica). En este blog podrás leer sobre el conflito y las acciones que hemos realizado contra esta empresa.



La dirección es: subditosdetiws.blogspot.com/

Panfleto distribuido en Limpieza de Metro contra los paros parciales convocados por los sindicatos verticales y por la huelga general



Vie, 09/04/2010 - 08:54 — sov-madrid

CUANDO SE UTILIZA LA LUCHA PARA SACAR BENEFICIO POLITICO...

Compañeros y compañeras de limpieza de metro de Madrid:

Desde CNT queremos manifestar nuestro malestar ante la intención de convocatoria en abril de paros parciales por parte de algunos comités de empresa con carácter oportunista e interesado.

También queremos recordar que ya teníamos elaborada una tabla reivindicativa, bien preparada con varios puntos de acuerdos incumplidos con anterioridad e infracciones claras para el conjunto de trabajador@s de la limpieza de metro. Estas reivindicaciones se hicieron públicas y el comité de empresa junto con los respectivos sindicatos hicieron caso omiso a nuestras peticiones dejándonos a un lado diciendo que no era el momento. En realidad se referían a que no era su momento. Ahora parece ser que sí es su momento, puesto que necesitan publicidad de cara a consolidar un nuevo sindicato(SILM). Cuando lo que se persigue son privilegios y poder, se deja a un lado la ética para así aprovechar cualquier oportunidad – en este caso unos paros, cuando nuestras exigencias como trabajador@s son de mayor envergadura. Por ejemplo la temporalidad.

En primer lugar, tenemos que hacer hincapié que ante la decisión de unos pocos de convocar paros y sus motivos, decimos que la respuesta del conjunto de la plantilla de la limpieza del Metro de Madrid ante el abuso y la pérdida continuada de derechos sólo puede ser de huelga general indefinida y exigimos ante un conflicto colectivo:

1. Que toda decisión sea tomada en asamblea general de trabajadores/as.

2. Que la tabla reivindicativa sea elaborada, aprobada, modificada y ratificada en asamblea general.

Por otra parte, la sección sindical de C.N.T. en Ingesan, líneas 8 y 10 y Clece Material Móvil Bloque B, proponemos la siguiente tabla de reivindicaciones:

1. Plus de grupo de empresas multinacionales (150 €)

2. Todo eventual en cierre de huelga será indefinido, y a todo el personal de fin de semana se les ampliará la jornada a 35 horas semanales.

3. Estabilidad en el empleo. Cláusula de garantía laboral. Todo trabajador que sea despedido de forma improcedente será quien decida entre su readmisión o la indemnización.

4. Se dotará de vestuario y calzado acordes al puesto de trabajo y turno y la ropa será 100% algodón.

5. El comité de huelga en todo momento será mero transmisor de las decisiones de la asamblea general.

6. Cuando participen asesores externos en los conflictos y negociaciones o actos de mediación, estos deberán estar avalados como licenciados en derecho, economistas o graduados sociales con nombres y apellidos y acreditándose sus títulos, pudiendo aportar uno junto con un asesor cada sindicato o empresa, así como un sustituto por cada uno.

7. Tabla salarial única.

8. Recuperación de las categorías profesionales y sus respectivos pluses.

Estamos hartos de los comités y sus argucias para proponernos los paros cuando les conviene por algún motivo particular. Nuestro momento es el de los trabajadores y trabajadoras. Buscamos la concienciación de tod@s, ya que si nadie trabaja por ti, que nadie decida por ti. De otra manera seguirán manejándonos unos pocos al resto haciéndonos creer que lo que ellos nos proponen es lo mejor para nosotros/as y, además, nos engañarán diciéndonos que es el mejor momento, sacándose argumentos de debajo de la manga para convencernos de que les apoyemos otra vez. ¿Cuántas veces tenemos que confiar en ellos? Cuanto más tiempo confiemos en ellos, más mierda recogeremos. Nosotros nunca hemos confiado en ellos. La C.N.T. ya está cansada de tanta tontería. Compañeros!!, compañeras!! la fuerza la tenemos la clase obrera y no el comité de empresa!! Que no nos engañen más utilizando la información que nos dan a cuentagotas y según les conviene. Muchas veces lo que debería ser una asamblea decisoria no es más que un teatro, por eso os exigimos a todos y todas que no permitamos que manipulen nuestras asambleas, porque la asamblea es la máxima expresión de la voluntad de la clase trabajadora.

Va pasando el tiempo y seguimos perdiendo en el trabajo oportunidades de mejorar nuestro salario y mejoras y derechos adquiridos. Pero hay que moverse, actuar con las cosas claras y no ceder en el empeño de querer estar lo mejor posible en nuestro puesto de trabajo, que es donde pasamos un tercio de nuestras vidas. Donde en realidad se han conseguido ganancias para los trabajadores es en las HUELGAS GENERALES. En la huelga indefinida de junio del 2002, se consiguieron 84 puestos de trabajo indefinido y 90€ lineales al salario base. Huelga general en 2008, 110 puestos de trabajo indefinido y 120€ en cuatro años.

Como tod@s sabemos en las huelgas se lucha por sacar las mejoras que en realidad son nuestras. Como no quieren soltar ni una sola parte del pastel, nos vemos obligados/as a luchar por mejorar, conservar y conseguir lo que nos corresponde. Al que no pide, no le dan y a quien no reclama, no le devuelven. ¿Vamos a sacar lo que nos corresponde o nos vamos a quedar de brazos cruzados? Mientras, van pasando los días, los meses, los años... Ahora es el momento de la unidad y la lucha por nuestra dignidad.

La empresa siendo fiel a su ánimo de lucro a nuestra costa, aparte de negarnos lo que nos corresponde nos ha ido recortando derechos adquiridos, como por ejemplo funciones que se realizan sin tener la correspondiente categoría, y si se paga se hace bajo complementos miserables y rastreros dando beneficio a las empresas y no cotizando a la seguridad social. No perdamos más de nuestros derechos adquiridos, es más, no realicemos funciones que no nos corresponden. Lo que no arreglemos ya, luego nos costará mucho más trabajo y esfuerzo en común.

COMPAÑEROS Y COMPAÑERAS DE LIMPIEZA DE METRO:

¡No a estos paros parciales!

¡Sí a la HUELGA GENERAL INDEFINIDA!

¡SÍ A LA LUCHA, NO A LA MANIPULACIÓN!

¡¡¡A LA HUELGA!!!

Pásate por nuestros locales en Tirso de Molina

o escríbenos a limpieza.madrid@cnt.es

PILSA S.A. recurre contra la sentencia favorable a nuestro delegado de la Sección Sindical



Vie, 09/04/2010 - 08:51 — sov-madrid

Incorporado nuestro compañero a su puesto de trabajo, no sin ciertas dificultades ya solventadas, la empresa, según rumores internos que esperamos no sean ciertos, ha recurrido la sentencia emitida por el juzgado de los social nº 36 , el pasado día 01 de Marzo.

Tras la vista del juicio oral celebrado el día 16 de Febrero -- con una asistencia de trabajadores, ex-trabajadores y compañeres del sindicato que abarrotó la sala hasta el extremo de que los testigos se quedaron sin sitio donde sentarse tras su declaración-- se recibió sentencia favorable. La sentencia declaraba nulo el despido del compañero. La empresa fue condenada a la readmisión inmediata y abono de los salarios dejados de percibir desde su despido. El motivo; se ha acreditado que se ha vulnerado su derecho fundamental a la libertad sindical.

Se estima además que este atentado ha causado daños y perjuicios al compañero, por lo que también se condena a la empresa Pilsa S.A a pagarle una cantidad adicional en concepto de Indemnización por Daños y Perjuicios. Las razones - alegadas y demostradas en el juicio – fueron la antigüedad y la proximidad del despido con la celebración de unas elecciones sindicales en Pilsa S.A.

La empresa despidió al compañero el pasado 16 de octubre de 2009, después de que legalizara sección sindical y presentara una tabla de reivindicaciones a la empresa de lo que tuvo conocimiento ésta tres días antes de despedirle. Con esta actuación sindical quedó demostrado que el despido no está desvinculado del su designación como Delegado Sindical de SOV CNT e incluso, la nulidad del despido se vio reforzada por cuanto la empresa determinó despedirle cuando ya conocía su nombramiento como Delegado Sindical y por lo tanto él ya había ejercitado el derecho de libertad sindical en toda su extensión. A ello se añade que en la carta de despido se reconoce su improcedencia al mismo tiempo que la empresa le imputa gratuitamente faltas completamente genéricas y falsas, como viene siendo habitual en los casos de represión sindical..

Tras la sentencia y reincorporación del compañero a su trabajo, este Sindicato ha solicitado a la organización el cese de acciones de solidaridad contra la empresa y el grupo ONCE a la que pertenece. No quiere esto decir que el compañero quede solo , pues siendo la solidaridad directa parte de nuestra norma ética de conducta no quedara ninguna nueva agresión sin respuesta.

Por ultimo tan solo agradecer, desde el Sindicato y la propia sección, todas las muestras de solidaridad activa que hemos recibido

Salud a lxs que luchan ¡¡¡¡¡

NUESTRA FUERZA: LA SOLIDARIDAD

[Salamanca] Primavera Libertaria



Jue, 08/04/2010 - 20:22 — SOV-Salamanca


-Bloque 1: Internacionalismo-

Sábado 17 de abril, 18:00: "Inmigración e integración social desde una perspectiva libertaria", a cargo del Grupo Anarquista Tierra (FAI).
Domingo 18 de abril, 18:00: "Feminicidios en Ciudad Juárez. Un crimen de Estado", a cargo de una compañera mexicana activista por los derechos humanos.

-Bloque 2: Anarquismo aquí y ahora-

Martes 20 abril, 20:00: "El anarquismo como alternativa a la sociedad actual", a cargo de un compañero de CNT-AIT.
Miércoles 21 de abril, 20:00: "Los ateneos libertarios, las escuelas del barrio", a cargo de un miembro del Ateneo Anarquista "Pueblo" de Zamora.
Jueves 22 de abril, 20:00: "La CNT, tu herramienta de lucha", a cargo de un compañero de CNT-AIT.

-Bloque 3: Represión-

Viernes 23 de abril, 20:00: "Comportamientos y actitudes de una organización criminal: la Iglesia Católica", a cargo de Julio Reyero, militante anarquista querellado por el Arzobispado de Toledo.
Sábado 24 de abril, 18:00: "Represión y situación actual del movimiento libertario en Portugal", a cargo de la sección portuguesa de la AIT (AIT-SP).
Domingo 25 de abril, 18:00: "Análisis de la represión en el Parlamentarismo (apéndice sobre el caso particular de Salamanca)", a cargo de compañeros de CNT-AIT de Madrid y Salamanca.

-Bloque 4: Memoria histórica-

Miércoles 28 de abril, 20:00: "Idealismo y mentalidad libertaria en los años previos a la Revolución Española de 1936", a cargo de Félix, licenciado en Historia e investigador en el archivo de la Guerra Civil de Salamanca.
Jueves 29 de abril, 20:00: "Las luchas obreras en la España de la transición", a cargo de Juan, militante de CNT-AIT y protagonista de algunas luchas en la época.
Viernes 30 de abril, 20:00: "¿La clase obrera ha muerto? Sindicalismo y lucha en el siglo XXI", a cargo de David, militante de CNT-AIT Salamanca.

Organiza: CNT-AIT Salamanca - Grupo Anarquista "Luz de Medianoche" (FIJA)

Todas las charlas excepto las del bloque 2 se realizarán en el local de CNT-AIT (Avenida de Italia, 24-26). Las charlas del bloque 2 se realizarán en el pueblo de "El Encinar", en el salón de actos del Ayuntamiento (trasera C/ Tormes).

Ciclo de documentales sobre salud



Jue, 08/04/2010 - 19:22 — gijon

flyer-docus-copia3-reducido.jpg
9 Abril (18:00): Operación Pandemia. Campanas por la Gripe A
16 Abril (18:00): El fin del letargo. Farmaceúticas la verdad sobre las vitaminas.
23 Abril (18:00) Carga tóxica, contaminación electromagnética.
30 Abril (18:00) Somos lo que comemos. El futuro de la comida.

Local: Casa Sindical de Gijón. 6º Planta (C/Sanz Crespo nº3)

Desde el SOV de Gijón os invitamos todos los viernes del mes de Abril a asistir a la proyección de documentales sobre salud para un posterior debate entre amigos que nos ayude a conocer un poco mejor la situación actual de la salud y las mentiras que nos cuelan.

¡Acude, ve y discute!

CNT denuncia un nuevo despido de un compañero en la contrata de EULEN en ABB



Jue, 08/04/2010 - 19:03 — SOV-Cordoba

EULEN continúa con su política de vulneración de los derechos de los trabajadores en la contrata de ABB. Así a finales de marzo se ha producido el despido de un nuevo compañero de la sección sindical. Si bien EULEN, le ha comunicado la finalización del contrato temporal que le había realizado , esto no es más que un despido encubierto, ya que dicho contrato estaba realizado en fraude de ley, encadenando el compañero distintos contratos temporales y por obra o servicio irregulares alos que ya nos tiene acostumbrados EULEN.

La desfachatez de esta empresa llega hasta el extremo de indicar al compañero que no se le renueva el contrato por falta de trabajo, mientras se continúan realizando horas extras e incluso se ha contratado pocos días después a un nuevo trabajador.

La sección sindical ya se ha enfrentado a dos situaciones similares, con despido de compañeros con contratos en fraude de ley, consiguiendo la readmisión y el reconocimiento del carácter indefinido de sus contratos, bien por la via de la negociación directa o la vía judicial. Y de igual forma nos enfrentaremos a este despido.

Llamamos a trabajadores de EULEN, ABB y ptras contratas a solidarizarse con el compañero despedido , exigiendo su readmisión.

Llamamos a los sindicatos de la CNT a reforzar la campaña de solidaridad con la sección sindical de EULEN en ABB Córdoba.

Basta de abusos y explotación en EULEN ABB

Si nos tocan a uno , nos tocan a todos

I Jornadas de Cultura Libertaria. Cartagena 2010



Jue, 08/04/2010 - 13:41 — cartagena

Entre el 21 de Abril y el 1 de Mayo de 2010, se celebrarán en Cartagena las I JORNADAS DE CULTURA LIBERTARIA. Los actos se han programado a lo largo de un recorrido itinerante que empieza el 21 de Abril en el Centro Cultural Ramón Alonso Luzzy (Salón de Actos, C/. Jacinto Benavente, 7; 30203-Cartagena) y termina el 1º de Mayo en la Plaza San Francisco, en pleno centro de la ciudad portuaria. Otros escenarios son la AAVV de la Barriada José María Lapuerta (Local social, C/. Bailén, s/n; 30300-Cartagena) y el Salón de Actos de la UNED (C/. Ingeniero de la Cierva, s/n; 30202-Cartagena). El calendario de las jornadas es el siguiente:


-SOBRE EL RÉGIMEN FIES Y LA LUCHA CONTRA EL SISTEMA CARCELARIO
A cargo de Cruz Negra Anarquista
Miércoles 21 de Abril, a las 20h. Salón de Actos del Centro Cultural Ramón Alonso Luzy

-100 AÑOS DE ANARCOSINDICALISMO. PASADO, PRESENTE Y FUTURO DE LA CNT
A cargo de Salomé Moltó (CNT Alcoy), escritora y coordinadora de la revista Siembra
Jueves 22 de Abril, a las 20h. Salón de Actos del Centro Cultural Ramón Alonso Luzy

-NUEVAS TECNOLOGÍAS Y CONTRA-INFORMACIÓN
A cargo de los administradores de la web Alasbarricadas.org
Viernes 23 de Abril, a las 19h. Salón de Actos de la UNED

-CONCIERTO Y JORNADA DE CONVIVENCIA (comida popular, juegos infantiles, barra...)
III GUERRA MUNDIAL
LOS CHICOS DE LA CURVA
GRITO DE RABIA
PABLO HASÉL
LA JAURÍA DEL VICIO
EL KOÑO DE LA BERNARDA
PITO KARKOMA
Sábado 24 de Abril, a partir de las 12h. AAVV de la Barriada José María Lapuerta

-JUVENTUD Y ANARQUISMO
A cargo del Grupo Anarquista Nosotros (Federación Ibérica de Juventudes Anarquistas)
Sábado 24 de Abril, a las 16h. AAVV de la Barriada José María Lapuerta

-SOBRE LA DESTRUCCIÓN DEL TERRITORIO Y EL URBANISMO SALVAJE.
PRÓXIMO OBJETIVO: CALBLANQUE
A cargo de Pedro García (ANSE)
Lunes 26 de Abril, a las 20h. Salón de Actos del Centro Cultural Ramón Alonso Luzy

-OKUPAZIÓN Y SUPERVIVENCIA
A cargo de la Asamblea del CSO La Fábrika de Hielo
Miércoles 28 de Abril, a las 20h. Salón de Actos Centro Cultural Ramón Alonso Luzy

-STV-GESTIÓN. UNA EXPERIENCIA DE LUCHA ANARCOSINDICALISTA
A cargo de la Sección Sindical de CNT en la empresa STV-Gestión
Sábado 1 de Mayo, a las 13h (después de la manifestación). Plaza San Francisco


ORGANIZA:
CNT-AIT Cartagena
www.laconfederacion.es
INDIVIDUALIDADES ANARQUISTAS de Cartagena
individualidadesanarquistas.blogspot.com
Grupo Libertario LXS NADIE
grupolibertariolosnadie.blogspot.com

Convenios Colectivos e Intervención social



Jue, 08/04/2010 - 00:11 — FC-Villaverde Alto


Ya hace tres años que salió el ansiado Convenio de Intervención y Acción Social. Tras su impugnación, pocas voces se han oído sobre de la negociación de uno nuevo. Un convenio que afectaría a 9.000 personas en Madrid y 60.000 en todo el estado. ¿estás tú entre ellas?

Creemos que es fundamental tener información de lo que está ocurriendo en el sector para empezar a mejorar nuestras condiciones laborales, ya que nosotras somos las principales protagonistas de nuestra precariedad. Nuestra pasividad nos hace cómplices.
¿Qué pasó con el convenio de Intervención Social?

Actualmente este Convenio que se impugnó no es ilegal, de hecho algunas empresas lo aplican, sino que es extraestatutario, significa que crea un marco legal y que es obligatorio para las empresas firmantes y cabe la posibilidad de solicitar su aplicación por parte del resto de los/as trabajadores/as.
¿Por qué es importante tener un convenio?

Sabemos que nuestro sector se basa en la externalización de los servicios de la Administración, y ésta muy audazmente no dota de presupuestos para que los/as trabajadores/as tengamos unos derechos dignos. Un Convenio regulador crea un marco legal sobre el que es más fácil defender y reivindicar nuestros derechos.
¿Pero que está pasando en el sector?

La negociación ha estado parada por diferentes motivos, entre ellos que las patronales no llegaban a acuerdos en la representatividad, a la hora de repartirse la tarta; otro sería la pasividad de los sindicatos, los cuales no han llamado a la acción desde...o más.

El tiempo pasa y no corre precisamente a nuestro favor...
¿Y ahora mismo cómo está la negociación?

La mesa negociadora se ha vuelto a abrir a nivel autonómico (a nivel estatal, todavía no hay acuerdos sobre representatividad), y las patronales lucrativas AMESOC, AESES, FJV y no lucrativas AEIS y OEIS, junto con los sindicatos CCOO y UGT, están intentando llegar a acuerdos sobre nuestro futuro.
¿Qué nos han colado ya?

Ya están en el Ministerio de Trabajo dos nuevos convenios:

– Convenio de Reforma y Protección; firmado por FTJS y FSE (CCOO de Enseñanza), que afecta a Centro de Reforma y Protección de Menores

– Convenio de Ocio y Tiempo Libre: firmado por ANESOC y FSE; que afecta a trabajadores de Ocio y tiempo libre y educadores medioambientales. Valoramos que estos convenios dividen una vez más el sector, y con ello nuestras fuerzas.
¿Que está pasando dentro de CCOO?

La FSC (Federación de Servicios a la Ciudadanía) según ha comunicado afirma que la FSE(Federación de Servicios de Enseñanza) se ha desmarcado a la hora de firmar estos convenios. Parece que dentro de CCOO los problemas crecen, ¿habrá intereses económicos detrás de estos desacuerdos??
¿Qué podemos hacer?

Por un lado abandonar la inmovilidad que nos ha poseído durante tres años, organizándonos para exigir tanto a la Patronal, Administración y Sindicatos negociadores del Convenio que lleguen a acuerdos favorables para los/as trabajadores/as, en la mayor brevedad posible, volviendo a llevar este tema de nuevo a la calle y no al baúl de los recuerdos.

Por otro lado organizate en tu puesto de trabajo para exigir que los Convenios y otros derechos laborales se cumplan.

Nosotras hemos decidido optar por organizarnos en Sección Sindical en CNT, nos reunimos los martes a partir de las 20.30 en el Ateneo de Villaverde.

Puedes ampliar información:

sec.intervencionsocial.cnt@gmail.com

Tlf. 91.797.04.24

o en el blog: http://intervencionsocial-cnt.blogspot.es

jueves, 8 de abril de 2010

Caso Belgrado 6: Resumen y actualización


Es de máxima importancia continuar con la presión sobre el Estado serbio, hasta el veredicto final.
05-04-2010 CNT-AIT, Chiclana

La clase gobernante serbia continúa una mayor represión contra el movimiento libertario, la represión que comenzó con la detención de los seis de Belgrado - Sanja, Kurepa Tadej, Trivunac Ratibor, Vulović Iván, Mitrovic Nikola y Savic Ivana - en septiembre de 2009. Hasta entonces, un desconocido grupo anarquista, "Negro Ilija", se atribuyó la responsabilidad por lanzar dos cócteles Molotov en la acera de la embajada griega en Belgrado, como una reacción al tratamiento brutal de los rebeldes por el estado griego, causando daños de 18 euros a la embajada. Los medios de comunicación con la ayuda de los analistas del régimen serbio y "fuentes bien informadas" han puesto en marcha una caza contra la única organización anarquista que opera públicamente en Serbia - "Iniciativa Anarco-sindicalista (ASI), la sección de la Asociación Internacional de Trabajadores. El comienzo de especulaciones sobre la conexión entre ASI y los actos frente a la embajada, se completó con el arresto de cuatro miembros del grupo local de ASI Belgrado, y otros dos anarquistas, y, más tarde, la elevación de la primera acusación por el delito de" terrorismo internacional "en Serbia. Los compañeros sufrirían cinco meses y medio en condiciones terribles de aislamiento y tortura en la Prisión Central de Belgrado.

La reacción a la arrogancia aparente y acciones visibles represivas del Estado, se refleja en la fabricación de pruebas contra los anarquistas y la calificación absurda de este hecho como "terrorismo internacional", sirviendo de base para la movilización de masas y de la opinión pública contra este proceso, que fue etiquetado de inmediato como el proceso político contra los críticos del régimen. Durante el período en el que los seis de Belgrado pasaron en prisión, tanto en Serbia y proximidades, y en el mundo entero se reaccionó enérgicamente contra este comportamiento de las autoridades serbias. Además del gran número de peticiones públicas y de cartas de protesta, el movimiento libertario organizó una serie de acciones de solidaridad - en Serbia, así como en Croacia, Macedonia, Eslovenia, Polonia, Eslovaquia, Portugal, Austria, Noruega, Australia, Gran Bretaña, Rusia, Ucrania, Grecia, República Checa, Países Bajos, Alemania, Bulgaria, Hungría, Italia, Francia, Turquía, EE.UU., Suiza, Suecia, España, etc... Las protestas y actividades en favor de los anarquistas detenidos fueron acompañados por muchos intelectuales críticos, artistas y personalidades de todo el territorio de la ex Yugoslavia. Interés causado por el caso y la presión del público que sin duda ha desempeñado un papel crucial en la abolición de la detención de los compañeros. Durante la primera audiencia, que tuvo lugar el pasado 17 de febrero con asistencia de más de 200 personas procedentes de Serbia y el extranjero, previa audiencia de los acusados, el tribunal decidió sobre la abolición de la detención, y permitió que los anarquistas continuaran su defensa en libertad.

A pesar de la victoria obtenida, el Estado serbio reconoció claramente que no tiene la intención de reducir la presión sobre nuestra organización y del movimiento libertario en general. Tan pronto como que a finales de octubre de 2009 tres miembros de ASI fueron detenidos por fijar carteles con la inscripción "Libertad para los anarquistas detenidos". Las autoridades han puesto en marcha en su contra un proceso penal por la recién establecida y altamente controvertida ley de "obstrucción a la justicia". El proceso penal por el mismo delito iba en contra de otros dos anarquistas - Rada Živadinovic, ciudadano serbio con residencia permanente en Viena y Bilic Davor, un nacional de Croacia - que llegó a Belgrado al juicio para apoyar a sus compañeros detenidos. En el vestíbulo de la corte, difundieron octavillas con un lema escrito a mano "El anarquismo no es terrorismo", y lo colocaron visibles en la ventana del tribunal durante unos segundos. Los dos fueron detenidos inmediatamente y puestos bajo custodia policial, mantuviendose más tiempo detenidos que el establecido por la ley, siendo liberados para su defensa, mientras que sus pasaportes fueron confiscados. Durante un mes y medio, fueron imposibilitados a salir de Serbia, y las investigaciones probaron que el juez, que está llevando el caso de los seis Belgrado, Dragomir Gerasimovic, no tuvo obstrucción alguna por el gesto del reparto de octavillas durante el ejercicio de sus funciones . A pesar de ello, el diputado fiscal Svetlana Nenadic emitió, el 23 de marzo, el auto de procesamiento para otro proceso político, que esta vez pone de manifiesto el hecho de que no hay una parte perjudicada. Experimentada la primera derrota en el juicio de los seis, el Estado decidió utilizar otras formas de reprimir e intimidar a los anarco-sindicalistas. A principios de marzo, surgen carteles fascistas con lemas tales como "¡Conoce a tu barrio! Conozca a los enemigos de Serbia", cerca de la entrada de uno de los bloques de pisos de Belgrado. Los carteles muestran la foto de un anarcosindicalista, miembro de las seis, Ivan Vulović, que vive en los pisos antes mencionados, la llamada al linchamiento cuenta con una lista ficticia de los "crímenes" que ASI ha cometido y las frases "si un tribunal corrupto no los juzga, lo haremos nosotros", "Sabemos dónde vives, sabemos cuando duermes".

Desde el comienzo de esta ola de represión en contra de ASI, muchos miembros de la organización se encuentran bajo vigilancia e interrogados costantemente por la policía. La atmósfera de miedo creada por la policía dentro del movimiento, ha provocado la paralización de muchos de nuestros compañeros, y sólo después de la liberación de los seis, pudimos ver los primeros pasos de reconstrucción de Iniciativa Anarcosindicalista. Si bien se ha desestabilizado y asustado a partes del movimiento, y por un período de tiempo determinado, que de hecho empujó a nuestra organización a la ilegalidad, la ola de represión no nos destruyó, y ahora, se ha enriquecido con nuevas experiencias y el fortalecimiento de nuestras ideas, que han logrado construir posiciones que nos permitirá empezar a luchar de nuevo.

En el período posterior a la primera audiencia, Savic Iván y Trivunac Ratibor se reunieron con el Defensor del Pueblo de la República de Serbia, Saša Jankovic y su adjunto para los derechos de las personas privadas de libertad, Miloš Jankovic. Ellos se presentaron con pruebas de la tortura de Ivan Savic, de quien los guardias de la prisión trataron de obtener confesiones, por estrangulamiento, y que tenía que "reconocer" la intención de matar al cónsul griego y se les informó sobre las violaciones de los derechos de Ratibor Trivunac, mientras estaba en custodia. Durante la reunión con el Defensor del Pueblo se informó de que cualquier alboroto legal adicional, en forma de fabricar los casos políticos contra los anarcosindicalistas en Vršac, cuyos pasaportes fueron confiscados, no serán tolerados, mientras que el Defensor del Pueblo insiste explícitamente la privación ilegal de la libertad que se llevó a cabo por las autoridades judiciales contra Rada y Davor fuera del plazo legal de 48 horas. Al mismo tiempo, los miembros del caso Belgrado 6, fueron contactados por representantes de la Unión Europea que han propuesto una reunión sobre el caso.

El martes, 23 de marzo, la segunda audiencia en el juicio político contra los seis anarquistas se llevó a cabo. Chantajeados por la posibilidad de que el juicio se retardase por un mes y se prolongase el proceso indefinidamente, los acusados fueron obligados a participar en la segunda audiencia sin la presencia del público interesado, que nuevamente se había reunido en gran número en los pasillos de la corte. Incluso los parientes más cercanos se les impidió la entrada a la audiencia. Los acusados y sus abogados oyeron que los cargos contra ellos se cambiaron de "terrorismo internacional" a "la creación de peligro público" por los medios de comunicación. Ni ellos, ni sus abogados recibieron notificación alguna del cambio de la acusación antes de la segunda audiencia, y la han podido conocer sólo el día del juicio - en el descanso de una hora que les fue dada a tal efecto por el juez Gerasimovic. De acuerdo con la nueva acusación, los seis anarquistas están acusados de complicidad y llevar a cabo el ataque contra la embajada griega en Belgrado, con el objetivo de apoyar a los rebeldes griegos, "por lo tanto la comisión de un delito de peligro público". El cambio de la acusación fue creado por un memorando de la oficina de la Fiscalía de Belgrado el 22 de marzo y fue entregado a un tribunal en Belgrado. La nota dice que, en la primera frase .que los documentos objeto de la penal K-1633/10 se devuelven a la corte ", junto con la acusación del cambio que se afirma, y que repite casi literalmente la declaración de la primera acusación en la que, sin ninguna explicación, sólo con el nombre del delito del que los demandados están acusados de y en los apartados de la ley penal, que se utilizan generalmente para este tipo de actos han sido cambiados. A diferencia de la acusación anterior, bajo la presión de la opinión pública, la Fiscalía ha decidido abandonar el intento de criminalizar a nuestra organización en este auto de procesamiento, por lo tanto en esta versión de la acusación la declaración afirmando que "el ataque se llevó a cabo por la organización de Sindicatos "Iniciativa Anarco-sindicalista" (ASI) no existe. Sobre la base de la acusación fabricada, por segunda vez la calificación del delito menor creado por los individuos desconocidos frente a la embajada griega en Belgrado, como un delito por el cual los seis Belgrado son acusados, el estado continúa la represión contra los defensores de las libertades y destacados miembros de nuestra organización . Contradicciones que son gran parte de la acusación y son la base sobre la que la defensa de los acusados está demostrando, con gran éxito, la vacuidad de las posiciones de la Fiscalía. Una vez más, por ejemplo, se confirmó que Iván Savic y Mitrovic Nikola no han estado en el sitio, como se afirmó al principio. La continuación del juicio, en la que lo más probable salga el veredicto, está programada para el 23 de abril. Más de un testigo de la defensa será escuchado, y se harán las declaraciones finales.

La Confederación de Sindicatos "Iniciativa Anarco-sindicalista", con el apoyo de todo el movimiento libertario en el país y del mundo, demanda públicamente al Estado serbio a retirar la acusación contra el llamado caso Belgrado seis, y que se detenga por completo, el proceso de farsa que está dirigido contra ellos. Además, exigimos que la acusación contra tres compañeros detenidos en Vršac y dos arrestados en el juicio de los seis, deben ser retiradas, y que estos procesos lleguen a su fin. Exigimos la devolución de los pasaportes a Davor y Rada, y por lo tanto, puedan regresar a sus hogares. Es de máxima importancia continuar la presión sobre el Estado de Serbia hasta que el veredicto en contra de nuestros compañeros se efectúe, y para ello se mantengan las acciones de protesta en el período previo al 23 de abril y que haya una gran concurrencia en el propio juicio. ¡La solidaridad es nuestra arma!

En Belgrado, 4 de abril 2010

Secretariado Internacional de Iniciativa Anarco-sindicalista, Sección de la Asociación Internacional de los Trabajadores

Traducido por CNT-AIT, CHICLANA
http://elmilicianocnt-aitchiclana.blogspot.com

[Gros Mercat] Jornada de Lucha - Sábado 10 de abril



Mié, 07/04/2010 - 08:41 — SOV-Logrono
Fecha y hora del evento: 10/04/2010 - 10:30 - 14:00

El próximo sábado 10 de abril el sindicato CNT-Logroño organiza una Jornada de Lucha llamando a la movilización contra los recortes y la precariedad que sufrimos tod@s l@s trabajadores/as.

El día comenzara con una concentración en las sedes de Gros Mercat en Logroño, empresa con la que mantenemos un conflicto por la Readmisión de Rubén.

A las 10:30h saldremos en coche desde la sede del sindicato CNT-Logroño (C/Baños, 3) para dirigirnos a concentrarnos a las puertas de ambos centros hasta la hora de cierre, (las 14:00h) bajo los lemas: "Gros Mercat Reprime&Despide. Basta de jugar con los derechos y la dignidad de l@s trabajadores/as. ¡¡¡Rubén Readmisión!!!

Por la tarde haremos una concentración doble en el centro de Logroño, contra el abuso del gobierno y la patronal a las 19:00h en la Plaza del Mercado, frente a la sede de la Federación de Empresarios de La Rioja (FER).

A continuación iremos al Paseo del Espolón para concentrarnos frente a la Delegación del Gobierno en La Rioja. Ambas bajo el lema Defiende tus derechos, ¡¡¡Ni un paso atrás!!! Organízate y Lucha.

¡¡¡CON LOS DERECHOS Y LA DIGNIDAD DE L@S TRABAJADORES/AS NO SE JUEGA!!!

¡¡¡ORGANÍZATE Y LUCHA!!!

[Start People - Usg People] Jornada de solidaridad internacional con la compañera despedida



Mié, 07/04/2010 - 17:31 — SOV-Zaragoza

Fecha y hora del evento: 09/12/2004 (Todo el día)

Después de más de un mes de conflicto con Start People, perteneciente a la multinacional USG PEOPLE (http://www.usgpeople.com/), lo único que se ha recibido por parte de la empresa es silencio. Sin embargo, como ya venimos diciendo, la Confederación Nacional del Trabajo, junto con el apoyo de la Asociación Internacional de Trabajadores, no cesará en su lucha hasta que la compañera vuelva a su puesto de trabajo. La solidaridad anarquista no tiene fronteras: Alemania (FAU-IAA), Polonia (ZSP) y Francia (CNT-AIT) entre otros, ya han confirmado que mostrarán su apoyo a la compañera.

Por ello, el próximo VIERNES 9 de Abril se ha convocado una jornada de solidaridad internacional. En concreto en Zaragoza nos volveremos a concentrar a las 17 horas frente a la sede que Start People tiene en Avenida de Madrid 89.

Seguimos recibiendo noticias de compañeros que secundaron la jornada de solidaridad nacional el pasado 26 de Marzo. Seguiremos informando.

Para saber más sobre el conflicto pincha aquí o viseita nuestra página web: aragon.cnt.es

Si quieres descargar la pegatina, el cartel o la octavilla para difundir pincha sobre el enlace.

Después de más de un mes de conflicto con Start People, lo único que se ha recibido por parte de la empresa es silencio. Pero después de despedir a una compañera de forma injusta nosotros no nos vamos a callar. Por ello, el próximo 9 de Abril se ha convocado una jornada de solidaridad internacional.

Seguimos recibiendo noticias de compañeros que secundaron la jornada de solidaridad nacional el pasado 26 de Marzo.

miércoles, 7 de abril de 2010

Delegados Sindicales de UGT se suman a un escrito donde se pide el despido de varios trabajadores



Mar, 06/04/2010 - 13:27 — valencia 

Un escrito en el que se señala el despido de tres trabajadores/as, entre los cuales se encuentra el Delegado de la Sección Sindical de CNT en la empresa.

Forzada por la difícil situación económica que atraviesa la SVPAP (Sociedad Valenciana Protectora de Animales y Plantas), ésta se vio obligada por las circunstancias a plantearse el despido o la no renovación del contrato de tres trabajadores, los cuales, actualmente ya no se encuentran en la plantilla de la ONG, uno de ellos es, a día de hoy, el esposo de la delegada sindical de UGT signataria de dicho documento.

Al conocerse quienes eran l@s trabajadores/as que iban a perder su empleo, algunas personas redactaron un escrito en el que se le señalaba a la SVPAP, con nombres y apellidos, quienes eran l@s trabajadores/as que debían de ser despedid@s. Por lo tanto, estas personas, al no estar de acuerdo con el despido de l@s tres trabajadores/as propuestos por la ONG, le dicen a la SVPAP que debe despedir a l@s trabajadores/as que los firmantes del escrito proponen, en lugar de l@s que la ONG tenía pensado.

Queda patente, por tanto, que para las personas que han redactado el citado escrito como para las que lo corroboran con su firma, la mejor manera de solucionar los problemas económicos que atraviesa la SVPAP es cambiar el despido de unos trabajadores por otros que ellos señalan.

Cabe destacar que una Delegada y un Delegado Sindical de UGT en la ONG se han sumado con sus firmas a este documento, por lo tanto, para estos supuestos sindicalistas los problemas laborales se solucionan a base de despidos de trabajadores/as, eso sí, naturalmente los que ellos señalan.

Puede ser casualidad, o no, que uno de los trabajadores de entre los cuales piden su despido, es el Delegado de la Sección Sindical del Sindicato CNT en la SVPAP. Ni que decir tiene que este hecho es un claro ejemplo de represión sindical por parte de la UGT.

Desde el Sindicato CNT llevamos cerca de dos meses tratando inútilmente de reunirnos con UGT e intentar buscar una solución a este problema. Tras consecutivos intentos de dialogo y con evasivas como respuesta, desde CNT exigimos que se cese de inmediato a estas dos personas como Delegados Sindicales en la citada ONG. No solo han actuado inmoralmente, sino que han incumplido el Estatuto de los Trabajadores junto con los propios Estatutos de su organización.

Esto reafirma una vez más la actitud que tiene UGT de traidores a la clase obrera, incluso en su forma más despreciable, que es la denuncia pública de quienes son más válidos para la empresa y quienes no. Añadiendo a la actitud de esquiroles la sumisión beateril de buenos empleados, señalando a otros compañeros como los prescindibles e innecesarios a despedir.

UGT DESPIDE...
¡CNT RESPONDE!

martes, 6 de abril de 2010

Reunión en el Departament de Treball de la Generalitat


Buenas os explicamos que esta mañana nos hemos reunido todas las partes en el
Departament de Treball de la Generalitat,en la c/sepulveda,148,en la 3ª Planta.

La reunión ha ido como preveíamos,sin acuerdo,pero ha servido para presionar
mas a la inspección de trabajo que debe dictaminar su informe final,entre hoy y
mañana.

Nosotros y CC.OO. hemos insistido en la deslocalización de la empresa aportando
anexos de documentación,hemos recordado que los trabajadores estamos a día de
pago de nóminas y seguridad social,que sigue habiendo tesorería,algo que no
suele ser habitual,a lo que hay que sumar el dinero sacado de la liquidación de la
maquinaria,mobiliario,etc,en la subasta.(a falta del acta,sobre 140000€)
La empresa se ha posicionado en su postura de siempre,de pedir el cierre de la
empresa enviándonos al fogasa.
Por otro lado tenemos el juicio por despido tácito,por el desahucio de la nave(por
impago de alquileres)el 29 de abril a las 10h-10.30h,en el juzgado nº7 de lo
social,los compas de cocos tienen el juzgado nº11,y ahora ya se ha pedido unificar los dos juicios en uno.
Ahora en unos 15 días llegara el informe de la inspección de trabajo al juzgado de
instrucción nº1 de sant boi,este debería inhibirse a la espera de la sentencia del
juicio del día 29,por lo que podemos estar aun así, hasta antes de vacaciones
(Junio o Julio)dinero para pagar las nóminas y seguridad social hay,y los
trabajadores estamos por delante de los acreedores a la hora de pagar.
Seguiremos informando,y aunque hay buenas vibraciones,ya sabemos como
funciona la justicia. Saludos fraternales.

Sección Sindical de la CNT/AIT en Mora-Ipt, s.a.

lunes, 5 de abril de 2010

Crónica de la jornada en la huerta del SOV de Madrid



Dom, 04/04/2010 - 22:23 — sov-madrid Ecología

Nota previa: Para participar en La Huerta del SOV y decidir en sus asambleas no es preciso estar afiliado/a al Sindicato de Oficios Varios de Madrid ni tener conocimientos de horticultura.

Madrid, 30 de marzo de 2010.

El capitalismo puede soportar que los trabajadores y trabajadoras luchen en sus empresas en horario laboral mientras sigan comprando en ellas en horario comercial. La disociación de la persona en trabajador y consumidor es un obstáculo más tendido por el capitalismo en el camino revolucionario. Luchando y comprando en las empresas a distinta hora del día nos parecemos un poco a aquella Penélope que destejía por la noche el velo que tejía por la mañana. Nuestra acción anarcosindicalista dentro de las empresas será mucho más dañina para ellas si las debilitamos a la vez por fuera, organizando nuestro consumo. La Huerta del SOV nació al calor de una comisión de trabajo constituida expresamente para desarrollar esta idea.

Después de un mes de proceso asambleario de constitución, La Huerta del SOV comenzó la semana pasada con las tareas de producción en un terreno de Perales de Tajuña cedido por un vecino de la localidad. El sábado, día 27 de marzo, diecisiete compañeros y compañeras acudimos puntualmente a la jornada de siembra convocada. La tierra había sido estercolada por dos compañeros en los días previos y había sido removida con tractor justo antes de nuestra llegada. La “siembra de la patata” se pareció más a un deporte o a un juego que al trabajo descarnado en que se convierte bajo el régimen de producción capitalista. La brega se coordinó casi espontáneamente, sin necesidad de asignar puestos. Todos y todas encontramos en qué ocuparnos y a nadie le faltó un relevo cuando quiso cambiar de actividad. La que cavaba cedía el azadón al que cortaba patatas y quien sembraba se turnaba con quien tapaba los surcos. El ritmo de la labor colectiva se acompasó naturalmente al discurrir de las nubes y del río que riega la huerta. La hora de comer y de beber la marcaron el hambre y la sed. La hora de descansar la marcó el cansancio. Perdimos la noción del tiempo (o quizá la recobramos). El capitalismo ha contaminado el tiempo con tantos cronómetros y relojes despertadores que se nos olvida a veces que el tiempo más puro es el que no se hace notar.

Acabada la siembra, nos sentamos en corro y amontonamos en el medio nuestra comida, a lo Kropotkin. El montón –en el que había paella de verdura, hornazo, tortilla paisana y filete empanado- dio de sobra para satisfacer la necesidad de cada uno y cada una. Después de comer nos tumbamos e intentamos conversar. Pero el sueño nos fue dejando pronto a todos y a todas sin turno de palabra.

La revolución también se hace con estos actos tranquilos: el lento atentado contra la autoridad que es sembrar patatas; la conspiración cotidiana de cocinarlas con nísca

Anarquistas de carne y hueso







Dom, 04/04/2010 - 17:23 — elche


El pasado viernes 12 de marzo, tuvo lugar en el Gran Teatro de Elx, la representación de la obra “Muerte accidental de un anarquista” del dramaturgo italiano Dario Fo, a cargo del grupo Suripanta.

Una oportunidad de revisar un texto, cuya lectura recomendamos encarecidamente, en el que utilizando el humor, la mofa, la ironía y la critica mas corrosiva se denuncia a distintos estamentos de que detentan el poder, como la policía, el aparato judicial y la complicidad de los medios de comunicación al servicio de ese mismo poder. Una farsa-vodevil con una trama de fondo trágico ya que tristemente se basa en hechos reales, acaecidos en los años de plomo italianos, donde un anarquista muere al caer por una ventana de la comisaría donde esta detenido.




Podría parecer increíble sino fuera porque aquí mismo en nuestro país, también hubieron en el tardo-franquismo y al inicio de la transición, casos similares con resultado de compañeros anarquistas muertos en comisaría.

Una tragedia que Dario Fo, tremendo y subversivo literato, convierte en un ejercicio de humor ácido, meándose en los pantalones del poder, y a golpe de escena, va poniendo la verdad de los hechos encima del escenario, hechos que van mas allá del simple asesinato a manos policiales, descubriendo una estrategia estatal represiva, bien estudiada con la excusa antiterrorista, con policías infiltrados y manipulación de los hechos, a fin de reforzar el poder fascista democrático y destruir desde dentro el ingenuo movimiento revolucionario.


Aprovechando este acto, compañeros anarquistas de este sindicato, junto con una treintena de compañeros venidos de Alacant, Villena, Yecla y Cartagena, trabajadores de carne y hueso, tan reales como lo fueron los compañeros asesinados, nos hicimos visibles repartiendo propaganda en la entrada a todos los espectadores del acto, que se mostraron sorprendidos y en algunos casos fueron cómplices de nuestra presencia, explicándoles la creación del sindicato en nuestra ciudad.Espectadores que mas abajo del escenario vieron que los utópicos anarquistas, los que luchamos por un mundo mejor y contra la sociedad a las que nos ha llevado el capitalismo, estamos aquí a pie de calle, a pie de fabrica, a pie de escuela. La lucha continua.

CNT-AIT S.O.V. Elx

Concentración en Toledo en apoyo al conflicto de la sección sindical de EULEN en Córdoba



Sáb, 03/04/2010 - 19:00 — SOV-Toledo


La CNT se concentro el pasado martes 3O a las puertas de las oficinas de la empresa EULEN de Toledo, en apoyo al conflicto de la sección sindical de EULEN en Córdoba.

Mediante el reparto de panfletos se informo a los viandantes y al personal de oficina de las practicas de esta empresa, que practica un modelo empresarial que se basa en ofrecer a sus clientes mano de obra flexible a menor precio, con peores condiciones laborales y con muchos menos derechos que los trabajadores de las empresas principales.

En Córdoba la CNT ha iniciado una lucha por la mejora de las condiciones laborales en esta empresa y contra el modelo empresarial que representa.

Esta lucha se inició en la contrata de mantenimiento de la Universidad de Córdoba (UCO), donde se consiguió una condena por cesión ilegal de trabajadores contra la UCO y EULEN y se extendió a la contrata que EULEN mantiene en la fábrica de la multinacional ABB, dedicada al montaje de transformadores eléctricos.

En esta contrata la sección sindical de CNT se viene enfrentando a la actitud antisindical de la Dirección Provincial que se niega a reconocer a la sección sindical de CNT mayoritaria entre la plantilla. La sección tuvo que empezar por enfrentarse al despido de su delegado, consiguiendo su readmisión y la de otro compañero contratado y despedido fraudulentamente.

Tras esta victoria se ha entablado un conflicto por la aplicación del correspondiente convenio provincial del metal a todos los trabajadores de la contrata, frente al convenio del transporte que arbitrariamente viene aplicando EULEN, por sus menores remuneraciones, y mayor jornada laboral.

Así se están reclamado más de 30.000 € en atrasos del 2009. Es fundamental también el asegurar la estabilidad de la plantilla por lo que se esta luchando contra los contratos eventuales y por asegurar la subrogación en caso de cambia de contrata.

La CNT está demostrando en las distintas contratas de EULEN que es posible organizarse y enfrentar a esta empresa para conseguir mejoras, trabajando en las contratas y en las empresas matrices desde las secciones sindicales.

¡Por un convenio digno! ¡Por la estabilidad y contra los despidos!

¡Basta de irregularidades en EULEN Centro Especial de Empleo!

Concentración a las puertas de la empresa ITETE en Murcia, jueves 8 de abril



Vie, 02/04/2010 - 15:41 — pilar-horadada L


El próximo 8 de abril el Sindicato de Oficios Varios de Pilar de la Horadada de la CNT se concentrara a las puertas de la empresa ITETE en su sede de Murcia. La concentración empezara a las 17:00 horas en la Avenida General Gutiérrez Mellado a la altura del número 9.

Nos concentramos en defensa de la Sección Sindical de CNT en la empresa, contra la sanción impuesta por esta a nuestro delegado sindical, que no es más que una mera represalia por el simple hecho de pertenecer a un sindicato como CNT, que no baila al son que dicta la empresa y defiende los intereses de sus trabajadores.

www.laconfederacion.es

viernes, 2 de abril de 2010

7 AÑOS DE LUCHA CONTRA LA IMPUNIDAD



Concentración frente a la embajada de Estados Unidos (Madrid)

El jueves 8 de abril a las 20:00 hs.
C/Serrano 75. Metro Rubén Darío.

Intervendrán:
Maribel Permuy
Olga Rodríguez
Carlos Tena
Estudiantes de periodismo(UCM)

Actuarán:
El Sombrero del Abuelo
Samba Da Rua


COMUNICADOS
José Couso: 7 años de lucha
Nota de prensa
http://www.josecouso.info/article.php3?id_article=393

PRENSA
La habitación de José Couso. Por Mikel Ayestaran
Publicado en el ABC el 15 Marzo de 2010
http://www.josecouso.info/article.php3?id_article=392

JOSÉ COUSO CRIMEN DE GUERRA
INVESTIGACIÓN Y JUSTICIA



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Novedades sobre el ERE


Saludos:

El próximo martes 6 de abril a las 09.30 de la mañana,estamos citados en la Conselleria de treball de la Generalitat,en la c/sepulveda,nº148,3ªPlanta.

Esta reunión es para hablar ante la inspección de treball,sobre el ERE su origen,etc.y de aquí ya la inspección dictaminara su resolución y la enviara al juzgado de instrucción nº1 de Sant Boi,que resolverá el ERE.

Seguiremos informando de como ha ido la reunión

Despedido el delegado sindical en mecanizados Ginés de Miranda



Jue, 01/04/2010 - 13:52 — SOV-Toledo


El pasado día 16 de Marzo el compañero de este sindicato Doroteo fue despedido de la empresa Casolo Group dedicada al reparto de productos de limpieza cuyo máximo accionariado (80%) pertenece al grupo inversor abraxa ifs, al cargo de David de Francisco ahora como máximo responsable de la gestión de Casolo Group.

Tras abrir una nueva plataforma logística en Toledo de 3000 m2 la empresa el pasado mes de Diciembre les comunican a los trabajadores literalmente ¨que se vayan a casa¨ y empiezan los impagos que han ido llegando cada vez más tarde hasta que la empresa ha decidido no pagarles. Este almacén logístico de Toledo todavía tiene almacenados en maquinaria y toda clase de productos para la limpieza más de dos millones de euros.

Lo que parece que quiere hacer la empresa es llevar a la quiebra Casolo Group y empezar de nuevo a funcionar con otro nombre y esta utilizando toda clase de artimañas para presionar a los trabajadores a que se marchen por su propio pie.

Todo esto con más de dos millones de euros en material almacenado a la única espera de ser vendido en un sector donde apenas se nota la crisis, pues esta empresa abastece principalmente a bancos, cajas de ahorro, consejerías, ministerios, ayuntamientos en el sector publico y con restaurantes, colegios, hospitales, comunidades de vecinos y grandes empresas del sector de la limpieza como son Pilsa, Tolimsa, Limpec 21 del sector privado. El negocio es viable, pues siempre hay para limpiar.



Se solicita el envio de faxes y llamadas de voz a las siguientes direcciones:

Texto:

CASOLO GROUP PAGA LO QUE DEBES AL COMPAÑERO DOROTEO
¡¡¡¡¡SI NOS TOCAN A UNO NOS TOCAN A TODOS!!!!!
CNT EN MARCHA CNT EN LUCHA



CASOLO, S.L.
C/ Portuetxe 23 1ª Planta
20018 San Sebastian
Telf. 902.22.76.56
Fax 902.22.76.57

ABRAXA IFS, SGECR, SA
C/ Serrano, 27, 4º Izda.
28001 Madrid
España
Telf.: +34 91 577 3429

TRUCK & WHELL
Lesaka (Navarra)
Oficina central
Fax 948 63 80 03
lesaka@te-group.com

Pamplona (Navarra)
Fax 948 32 46 04
pamplona.logistica@tw-group.com

Avilés (Asturias)
Fax 985 56 05 19
asturias@tw-group.com

Almussafes (Valencia)
Fax 96 178 80 01

valencia@tw-group.com

Cabanillas del campo (Guadalajara)
Fax 949 34 84 95
guadalajara@tw-group.com

Villamuriel de cerrato (Palencia)
Fax 979 77 74 46
palencia@tw-group.com

Benavente (Zamora)
Fax 980 63 25 15
Zamora@tw-group.com

Guarroman (Jaén)
Fax 953 67 80 64
Jaen@tw-group.com

Secretaría de acción sindical CNT TOLEDO

Despedido el delegado sindical en mecanizados Ginés de Miranda



Jue, 01/04/2010 - 12:59 — miranda


El 23 de marzo nos han despedido al delegado de la sección sindical que tiene la CNT en la empresa Mecanizados Ginés, integrante del Grupo Aciturri Aeronáutica, después de casi 10 años trabajando para ella, se inventan motivos tan vagos y cicateros como “bajo rendimiento" y “desobediencia”.

La realidad con la que nos encontramos es que desde principios de 2008 que se constituyó la citada sección sindical empezaron las presiones hacia el compañero: broncas injustificadas, seguimiento y vigilancia en el puesto de trabajo, etc., estamos hablando de una empresa cuyo perfil se caracteriza por la nula voluntad y laxa capacidad a la hora de negociar o tan siquiera de dar explicaciones ante hechos puntuales a los que han sido requeridos.

Admiten la improcedencia del despido pero no queremos limosna, entendemos que es todo un ataque a la línea de flotación del modelo sindical de la CNT, que nos encontramos ante un caso evidente de represión sindical, de una empresa que no admite ningún tipo de Organización ni crítica sindical sobre los actos que lleva a cabo, estamos hablando de un claro atropello a las libertades sindicales básicas. No vamos a callarnos y que no quepa la menor duda que tampoco pensamos parar hasta que nuestro compañero Juan Carlos sea readmitido.

Seguiremos informando tanto de las medidas legales como de las sindicales que ya tenemos en marcha como de aquellas que haya que emprender para hacer frente a esta injusta situación.

EN MECANIZADOS GINES SE REPRIME Y DESPIDE

BASTA DE ACTITUDES CACIQUILES

LIBERTAD SINDICAL YA

READMISION DEL COMPAÑERO DESPEDIDO

S.O.V. de Miranda de Ebro

Acto en memoria de las víctimas dle franquismo · Valencia



Jue, 01/04/2010 - 12:15 — sagunto

Fecha y hora del evento: 18/12/2008 (Todo el día)

No al monolito a los fascistas sobre la fosa común
Domingo 18 de abril de 2010. Puerta principal del Cementerio general de Valencia

ACTO EN MEMORIA Y DESAGRAVIO DE LAS VÍCTIMAS DEL FRANQUISMO ENTERRADAS EN LAS FOSAS COMUNES DEL CEMENTERIO GENERAL DE VALENCIA

Han pasado 35 años desde la muerte del genocida Francisco Franco, pero a pesar de tanto tiempo transcurrido, el estado español de esta democracia formal, nunca ha asumido su responsabilidad de buscar y recuperar los restos de las víctimas del genocidio, de rehabilitarlas jurídicamente y de juzgar a los responsables y colaboradores de aquella terrible represión que causó cientos de miles de muertos, como así denuncia, incluso, Amnistía Internacional.
Pero no se conforman con mantener esta situación ignominiosa. Este año, a pesar de la oposición de tantas personas y entidades, hemos tenido que asistir, por la fuerza del poder y del estado y en el colmo del escarnio, insulto y falta de respeto a la memoria de las víctimas, a la instalación en esta fosa común de la Sección 7ª Derecha, de un monolito a los fascistas a sabiendas de que bajo esta tierra fueron enterradas miles de sus víctimas. Con su lema “en memoria de los que dieron su vida por la España que creían mejor” ponen en un mismo plano a las víctimas y a sus verdugos, a los criminales defensores del fascismo y del totalitarismo y a los que cayeron defendiendo la libertad, el bien común y la legalidad constitucional.
Este hecho abominable ha sido posible gracias a la legislación que padecemos en el estado español, que permite hacer apología del fascismo, lo que no sucede en los demás países de estructura democrática, en los que hechos como la instalación de este monolito supone penas de cárcel para los que directa o indirectamente han estado implicados.
http://www.forumperlamemoria.org/?Acte-en-memoria-i-desgreuge-de-les,394

http://sagunto.cnt.es/fosa-del-cementerio-de-valencia/

Crónica de la manifestación contra la reforma laboral en la capital almeriense



Jue, 01/04/2010 - 12:15 — almeria

Medio centenar de personas se dieron cita en la manifestación convocada por CNT-AIT Almería contra la reforma laboral el pasado 27 de marzo en la capital.

La manifestación partió de la Plaza de la Catedral y recorrió las calles del barrio de Pescadería sin ningún tipo de incidentes, donde gran parte de los transeúntes nos mostraron su apoyo y simpatía, incluso se unieron en el camino hasta el fin de la misma que se dió en la Plaza Moscú, donde tomaron la palabra compañeros de Granada que nos ofrecieron un mitin dando así por terminado el acto.

Desde CNT-AIT Almería queremos agradecer a todos los compañeros (Adra, Granada, Motril, Vélez) que secundaron la marcha, así como el ánimo recibido por parte de los vecinos.


¿A QUÉ ESPERAS?
¡ORGANÍZATE Y DEFIENDE TUS DERECHOS!
¡NO ESTÁIS SOLOS, ESTÁ LA CNT!

Presentación de las V Jornadas Libertarias de Lorca



Mié, 31/03/2010 - 19:57 — lorca

Un análisis detenido de la sociedad de la que formamos parte nos hará percatarnos de la variedad y gravedad de los problemas a los que nos enfrentamos.

Acosados por la injusticia, el paro, la violencia y la desmotivación, muchos consideran que luchar por cualquier ideal constituye en la actualidad casi una osadía, una imprudencia o una pérdida de tiempo.

Los vientos de la resignación y el derrotismo soplan fuerte.

Sin embargo, es precisamente en un momento histórico como éste (cuando estamos constatando que el sistema capitalista tiene fecha de caducidad y que el estado es incapaz de organizar la sociedad de un modo coherente y racional) cuando podemos buscar y ofrecer otras alternativas.

El movimiento libertario tiene que aprovechar esta coyuntura para que sus propuestas se escuchen más fuerte y lleguen más lejos que nunca.

Con este objetivo se han proyectado este año las Jornadas Libertarias, que pretenden propiciar la reflexión, el debate, la difusión de los ideales anarquistas y el acercamiento de aquellas personas que han escogido no dejarse domesticar y que, tras cuestionarse el modelo social que nos han impuesto, y que se nos obliga día a día a mantener, desean participar activamente en la construcción de una alternativa más humana y racional.

Así pues, estas V Jornadas se celebran con esa pretensión de ofrecer espacio y tiempo para la reflexión, y este año también los tenemos: el Centro Cultural de Lorca, sede habitual de nuestras Jornadas, y cinco tardes de abril, a las 20:00 horas.

Comenzamos el 7 de abril, miércoles, con Mª Ángeles García-Maroto, periodista y escritora de títulos tan atractivos como La mujer en la prensa anarquista, Antología del lenguaje machista, o Cuentos libres para niñas y niños libres. En esta jornada inaugural, Mª Ángeles abordará la lucha de la mujer en el Movimiento Libertario. Al día siguiente, Antonio Luna, abogado laboralista, se centrará en la crisis económica y la reforma laboral. El viernes 9 de abril, José Luis García Rúa, catedrático emérito de filosofía y ex secretario general de CNT, recorrerá los 100 años que nos separan de 1910, año de la fundación de la Confederación Nacional del Trabajo, para exponer la significación histórica de este sindicato en la transformación cualitativa del orden social.

La segunda semana se abre cinematográficamente, el martes 13 de abril, con la proyección del impactante corto Tierra sin pan, de Luis Buñuel, seguido del largometraje Themroc, el cavernícola urbano (Claude Faraldo, 1973), interesantísimo documento sobre la reafirmación de la libertad individual. Por último, el miércoles 14 de abril clausuramos esta edición de 2010 junto a Pepe Ribas, fundador de la emblemática revista Ajoblanco, y autor de Los 70 a destajo, que valorará la vigencia del Movimiento Libertario de los años 70 en la España actual.

Durante estas cinco sesiones de abril tendremos, por lo tanto, la oportunidad del encuentro, la charla y la reflexión libres. Anotad las fechas y consideraos, ya que las vais a hacer posibles junto a nosotros, bienvenidos a las V Jornadas Libertarias de la CNT de Lorca.

[Start People] Jornada de Solidaridad con la compañera despedida



Mié, 31/03/2010 - 17:41 — SOV-Zaragoza

El pasado viernes 26 de marzo la CNT de Zaragoza se volvió a concentrar ante las puertas que la ETT Start People tiene en el barrio de las Delicias. Hace ya un mes que comenzó el conflicto con esta empresa por su incumplimiento de contrato y por el despido de una compañera.

Esta vez con muestras de apoyo en todo el territorio español, que se sumaron a la petición de solidaridad solicitada por nuestra compañera. Valladolid, Alicante y Madrid se concentraron el mismo viernes. Cabe destacar la solidaridad mostrada el pasado 19 de marzo por los compañeros de la CNT-AIT de Caen (Normandia, Francia). Gracias a tod@s!!

En la capital del Ebro, varias decenas de personas se unieron a la compañera al grito de “Ett’s disolución”, grito que quedó plasmado en los oídos de toda la gente del barrio.

Además se repartieron alrededor de 1000 octavillas. El acto transcurrió con normalidad, aunque varios agentes vigilaban estrechamente la fachada del negocio y acompañaron a las encargadas de dicha sucursal a la salida.

No cesaremos con nuestras acciones hasta haber cumplido nuestros objetivos, y por ello la CNT de Zaragoza ha convocado un día de solidaridad a nivel internacional el día 9 de Abril.

Ante todo queremos hacer ver a esta empresa que la CNT no cesará sus acciones hasta que la compañera sea readmitida. Así mismo agradecer la solidaridad mostrada por los y las compañeras que, a diferencia de los mangantes de Start People, conocen lo que significa apoyo mutuo, solidaridad y acción directa.

Os dejamos aquí los links a las páginas de los diferentes sindicatos que han mostrado su apoyo:
Valladolid: http://www.cntvalladolid.es/spip.php?article877
Madrid: http://madrid.cnt.es/noticia/ett-start-people-recibe-visita-cntmadrid
Caen (Francia): http://cnt.ait.caen.free.fr/actualite.htm

Para saber más sobre el conflicto pincha aquí

Si quieres descargar la pegatina, el cartel o la octavilla para difundir pincha sobre el enlace.

Actividades CNT-AIT Adra - Miércoles 31 de Marzo, Viernes 2 de Abril-



Mié, 31/03/2010 - 13:50 — SOV-Adra


Miércoles 31 de Marzo a las 19:30 Horas Charla Coloquio:

Anarquismo y Sindicalismo

Ponente: Secretario de la Regional Andaluza de CNT 2005/2007

Viernes día 2 de Abril Video-Forum a las 19:00 horas

Película: Los niños de San Judas.

Inicio La E.T.T. Start People recibe la visita de CNT-Madrid



Mié, 31/03/2010 - 10:51 — sov-madrid

Ante la petición de solidaridad realizada por nuestros compañeros/as de la anarcosindical zaragozana, el Sindicato de Oficios Varios de CNT-Madrid se presentó ante las puertas de esta empresa de trabajo temporal en sus oficinas en la calle Princesa el pasado 26 de marzo.

Para una ETT, como por ejemplo Start People, los trabajadores, las personas son simple mercancía. Un objeto para hacer negocios. Por eso, reivindicar el cumplimiento de unas mínimas garantías laborales puede ser, y de hecho, así ha sido, motivo de despido para nuestra compa en Qualytel.

Unos ante abusos como estos, agacharían la cabeza. Otros practicamos el apoyo mutuo. Así cerca de una decena de militantes de la Federación Local de CNT-Madrid nos metimos en las oficinas de esta ETT para decir a los responsables las consecuencias de un conflicto con la CNT y pedir la readmisión de nuestra compañera. Ya en la calle, unas simples pegatinas, carteles, panfletos, pancarta y megáfono sirvieron para poner nerviosos a los etetistas que miraban por las ventanas inquietos. Policía por aquí, excusas por allá: que ellos no pueden hacer nada ante un conflicto en Zaragoza y patatín patatán. Plagada la fachada de carteles, repartidos 1200 panfletos, atronados los oídos de los responsables por los megáfonos decidimos que las casi dos horas de concentración ante estos negreros eran por ahora un buen aviso de lo que puede hacer loa acción directa a pequeña escala. Esto es la CNT: asamblearismo, autogestión, acción directa y apoyo mutuo que construyen día a día la senda de la Anarquía.



Si la ETT te quema,

quema la ETT.

Crónica de la manifestación contra la Reforma Laboral en Zaragoza



Mar, 30/03/2010 - 23:47 — SOV-Zaragoza


En la tarde de hoy, 200 personas han salido a la calle acudiendo a la convocatoria de la CNT zaragozana, para manifestarse contra la Reforma Laboral que Gobierno, Patronal y cúpulas sindicales están a punto de firmar, con el lema "Contra la Reforma Laboral, por la Huelga General".

El acto ha discurrido por el centro de la ciudad, pasando frente a las sedes de CCOO y UGT para visibilizar la protesta contra la postración a la que sus burocracias nos vienen sometiendo frente a los intereses empresariales.

Finalmente, la manifestación ha llegado a la Plaza de España, donde ha tenido lugar un mitin en el que se han repasado las principales regresiones en los derechos de los trabajadores que conllevará esta reforma, tales como el abaratamiento del despido, las rebajas en la cotización a la Seguridad Social para las empresas, o el fomento de la contratación a tiempo parcial, terminándose con un llamamiento a la organización en los tajos para hacer valer nuestros derechos mediante secciones sindicales, y para generar el tejido social necesario para la convocatoria de una huelga general, único medio que vemos posible para atajar la continua pérdida de derechos que venimos sufriendo los trabajadores desde hace treinta años.

LA LUCHA SIGUE, CONTRA LA PÉRDIDA DE DERECHOS:

ORGANIZACIÓN, LUCHA Y HUELGA GENERAL

Declarado nulo el pacto para eliminar la cláusula de revisión salarial del Convenio



Colectivo del Personal Laboral del Ayuntamiento de Adra

Mar, 30/03/2010 - 20:26 — SOV-Adra


La sección sindical de CNT en CESPA legitimada para impugnarlo.

La demanda de conflicto colectivo se inició por la modificación ilegal que el Ayuntamiento de Adra y los representantes de UGT, CCOO y CSIF realizaron del convenio en vigor para anular la cláusula de revisión salarial que garantiza una subida igual al IPC real.

Desde 2007 la CNT ha convocado diversas protestas ante el Ayuntamiento de Adra.

Por esta cuestión y ha requerimiento de la sección sindical de CNT en CESPA, ya se pronunció la Inspección de Trabajo en diciembre de 2006, que determinó que habían de tenerse en cuenta en las subidas salariales no ya el IPC previsto por el Gobierno sino el real establecido por el Instituto Nacional de Estadística.

El Juzgado de lo Social nº4 de Almería estimó inicialmente la demanda de impugnación que interpuso CNT y declaró, el 9 de febrero de 2007, nulo este acuerdo lo que significaba que la cláusula de revisión salarial está vigente.

Esta sentencia fue recurrida ante el Tribunal Superior de Justicia de Andalucía (TSJA) por Ayuntamiento, UGT, CCOO y CSIF resolviendo el alto Tribunal de Andalucía con fecha de 14 de enero de 2009 que debía repetirse el juicio y subsanarse un defecto de forma en el proceso al no haberse intentando la conciliación.

Con el acta de la celebración del acto de conciliación en el SERCLA (24 de julio de 2009), y tras varios aplazamientos se vuelve a celebrar el juicio en Juzgado de lo Social nº 4 de Almería que vuelve a ratificar con resolución judicial de 9 de febrero de 2010 la sentencia anterior (esta vez con un juez titular distinto), recogiendo en el fallo por una parte, que la sección sindical de la CNT está legitimada para impugnar el acuerdo y por otro considera nulo de pleno derecho el pacto por el cual se modifica el artículo 24 del Convenio Colectivo del Personal Laboral para anular la cláusula de revisión salarial que establece subidas salariales iguales al IPC real. El Juez considera que la supuesta comisión negociadora del convenio colectivo quedó disuelta al entrar en vigor el convenio y por lo tanto no puede modificarse al antojo de las partes el articulado del convenio.


Tensión en una de las últimas movilizaciones convocadas por este motivo.

Recordamos que este convenio es de aplicación a los trabajadores de las empresas concesionarias del Ayuntamiento de Adra gracias a los acuerdos que se rubricaron en el SERCLA entre Ayuntamiento y las centrales sindicales CNT y UGT en octubre de 2004, acuerdos previos a la privatización de los servicios públicos municipales.
Desde el 2005 las diferencias entre las tablas salariales aplicadas, IPC previsto por el Gobierno, y las que procederían si finalmente el Tribunal Superior de Andalucía declara ilegal la anulación de la cláusula de revisión salarial rondan los 3000 euros por trabajador. La CNT lleva calculando a sus afiliados estas cantidades desde el inicio del proceso para tener actualizadas las diferencias salariales y tramitar las correspondientes reclamaciones individuales de cantidad al final de este litigio.
Actualmente este litigio está otra vez pendiente de que el TSJA resuelva el recurso (ahora tendrá que entrar en el fondo del asunto), presentado por las centrales sindicales que formaban la comisión negociadora y el Ayuntamiento de Adra.

San Precario 2010 en el Siega




Mar, 30/03/2010 - 20:25 — SOV-Compostela

Una vez más, y ya van 4 años, desde la sección sindical de CNT en el Siega queremos "celebrar" el dia del patrón de la precariedad laboral repasando los acontecimientos de este último año en este departamento informático de la Consellería de Educación de la Xunta de Galicia.

Comenzamos este repaso acordándonos de la presentación de aquellas propuestas de mejora del servicio informático y de las condiciones de las personas que lo sostienen [1].

Estas propuestas fueron entregadas tanto a los resposables en nuestro lugar de trabajo: al antiguo subdirector, al actual, a los jefes de área... como en la Secretaria Xeral de Modernización e Innovación Tecnolóxica. Su éxito fue más bien escaso ante lo que vemos actualmente: promesas incumplidas de la Xunta sobre publicación de estándares internos y fomento del software libre, vergonzosos incumplimientos de la legislación vigente para las webs, la nula intención de desarrollar software de calidad...

Aunque, si algo fue a peor en el Siega fue el trato humano. Ya no se caracteriza el sector por las prácticas "humanas", y normalmente ya somos tratados como un
cualquier consumible infomático, pero este año en el Siega hubo para todos los gustos: desde el clásico mobbing hasta los "consejos" de no asistir a las reuniones de la sección y a las asambleas de trabajadores, pasando por la particular "caza de brujas" tras intentar auto-organizarnos para mejorar los procesos de trabajo, acabando por el reciente exilio forzoso de varios compañeros o la despedida por la puerta de atrás de algunos compas con muchos años en el Siega.

Frente a esto, la sección siguió manteniendo su línea de información y denuncia.

Fueron ganadas las reclamaciones de atrasos [2], se presentaron nuevas demandas por cesión ilegal (que también vamos a ganar!!) [3], se realizaron varias asambleas de trabajadores y también reuniones y campañas informativas [4]. También pusimos en marcha los mecanismos de solidaridad con compas informáticos de otras partes del estado, con esas 192 familias afectadas por el ERE en Séneca-EDM [5], con el compa despedido y finalmente readmitido en Antivirus Panda [6] y, recientemente, con el conflicto en Córdoba con las empresas MC Informática, s.l. y EOS Processor por otro trabajador despedido [7].

Esta actividad sindical aportó su grano de contribución en el incremento del número de informáticos/as afiliados a la CNT en la comarca compostelana, existiendo ya presencia del anarco-sindicato en varias empresas del sector, así como en varias consellarías donde, además, ya presentamos denuncias [8].

Otro de los puntos calientes del año fue la aprobación de los estatutos del CPEIG que imponen a todo el sector informático gallego la visión corporativista de la profesión de las élites colegiadas, incluyendo como punto clave el lucrativo negocio (para ellos) del visado de proyectos [9]. Esta maniobra se vio truncada, por lo de ahora, al reducirse el poder concedido por el estado a los colegios profesionales después de adaptar la legislación española a las directivas europeas [10]. No nos cabe duda que esperarán tiempos políticos más acordes para seguir adelante con las imposiciones. Entretanto, vemos atónitos como emplean las subvenciones públicas para ir de comilona a hoteles de lujo con políticos y empresarios, el binomio precarizador del sector [11].

Tampoco queríamos dejar pasar la ocasión de dar cuenta del desembarco del sindicalismo amarillo y dócil de CCOO y UGT en las compañías informáticas gallegas. Así, con las promesas de conseguir mejoras para la plantilla fichan a trabajadores para presentarse a las elecciones sindicales (que no tienen ni que afiliarse al sindicato). Acto seguido, se monta el comité de empresa (con la propia colaboración de la empresa) y a reunirse de vez en cuando para intentar establecer pequeñas mejoras. Al final, normalmente, todo acaba con los trabajadores/as defraudados por sus compañeros del comité ante los escasos resultados obtenidos.

Por su parte, los sindicalistas bien acaban quemados tras pasar estériles trabajos para nada, o bien, son "premiados" como liberados sindicales por sus acuerdos contrarios a la voluntad de los compañeros y compañeras.

Para los que vayan viendo el percal de primera mano y se vayan sintiendo defraudados sólo comentar que el sindicalismo (el de verdad) sí es posible. Aquí os esperamos para cuando gustéis de dejar de ser cómplices de los engaños de los sindicatos del poder.


No delegues tu responsabilidad, negocia por ti mismo/a!!
Si nadie trabaja por ti que nadie decida por ti!!

Sección Sindical Siega - CNT-Compostela
http://www.cntgaliza.org/?q=siega